転職における雇用保険の扱いって?

転職活動する上で、必ず知っておきたい内容が雇用保険のことです。
というのは、転職活動がスムーズに行えている場合、無職となる期間が1日もなければ、年金未納期間が発生しないため、雇用保険の種別を変更する手続きが不要になります。
大抵の場合は、転職に付随して発生する、市役所での手続きや申請類、そして注意点が纏められていますので、大いに活用しましょう。
尚、転職サービスやエージェントサイトでは、転職活動の流れと併せて、どんな時期に申請や手続きをすれば良いかという、全体的な流れも記載されています。
雇用保険制度を上手に活用して、転職活動や安定した家計を維持出来るように頑張りましょう。